زار سموّ الشيخ منصور بن زايد آل نهيان، نائب رئيس الدولة نائب رئيس مجلس الوزراء رئيس ديوان الرئاسة، أمس، وزارة الموارد البشرية والتوطين. تأتي الزيارة في إطار متابعة جهود تعزيز سوق العمل واستدامته، وتأكيدًا على أهمية التوطين في تحقيق الرؤية الوطنية لدولة الإمارات.
منصور بن زايد يطلع على مستجدات سوق العمل والتوطين في الإمارات
استقبل الدكتور عبدالرحمن العور، وزير الموارد البشرية والتوطين ووزير التعليم العالي والبحث العلمي بالإنابة، وكبار المسؤولين من الوزارتين، سموّ الشيخ منصور بن زايد آل نهيان خلال الزيارة. وقد اطلع سموّه على الإنجازات التي حققها سوق العمل الإماراتي.
تركزت محاور الزيارة على النتائج المحققة في مسيرة التوطين، والحلول المبتكرة التي تقودها الوزارة لتعزيز كفاءة واستدامة منظومة العمل. وتأتي هذه الجهود لتعكس النمو المتسارع والثقة المتزايدة في بيئة الأعمال بالدولة، مدعومة بمنظومة تشريعية مرنة وبنية رقمية متقدمة تواكب التحولات العالمية في أنماط العمل والاقتصاد الرقمي.
وأكّد سموّ الشيخ منصور بن زايد آل نهيان أن مؤشرات النمو الإيجابية التي حققها سوق العمل تعكس وضوح الرؤية الوطنية ونجاح السياسات المعتمدة التي تضع الإنسان في قلب الأولويات. وأوضح سموّه أن تمكين الكفاءات الوطنية، وتعزيز مرونة التشريعات، وتكامل المنظومة الرقمية، تشكل مساراً أساسياً لبناء اقتصاد أكثر مرونة واستدامة.
ثمن سموّه الجهود التي تبذلها وزارة الموارد البشرية والتوطين في تطوير السياسات والمبادرات النوعية. وأشاد سموّه بالتكامل بين الجهات الحكومية والقطاع الخاص، معتبراً أن هذا التناغم يعزز تنافسية سوق العمل ويكرس نموذجاً وطنياً متقدماً في إدارة التنمية وتحقيق مستهدفاتها الاستراتيجية.
استمع سموّه إلى شرح مفصل حول أبرز المبادرات والمشاريع التطويرية التي تنفذها الوزارة لتنظيم سوق العمل. وشمل ذلك المنظومة الرقمية التي تعتمد على توظيف الذكاء الاصطناعي لرفع كفاءة إدارة وحوكمة سوق العمل الإماراتي، وتحسين تجربة المتعاملين والاستباقية في تقديم الخدمات لقطاعات الأعمال. ويهدف ذلك إلى ترسيخ بيئة عمل متوازنة ومستدامة تدعم تنافسية الاقتصاد الوطني، بالتعاون مع شركاء الوزارة الاستراتيجيين من الجهات الحكومية الاتحادية والمحلية والقطاع الخاص.
وشملت الزيارة عرضاً لمنصة «مهارات الإمارات»، وهي منصة تم تطويرها بالتعاون بين وزارة الموارد البشرية والتوطين ووزارة التعليم العالي والبحث العلمي. تستشرف هذه المنصة مستقبل القطاعات الاقتصادية وتحدد المهارات المطلوبة لوظائف المستقبل.
كما استمع سموّه إلى أبرز إنجازات ومشاريع الشراكة بين الوزارتين الهادفة إلى إعداد كوادر وطنية مؤهلة قادرة على قيادة قطاعات المستقبل ودعم مسيرة التنمية المستدامة. تركز البرامج على تطوير منظومة التعليم العالي وتعزيز جودة المخرجات الأكاديمية وربطها باحتياجات سوق العمل ومتطلبات وظائف ومهارات المستقبل.
من جانبه، أعرب الدكتور عبدالرحمن العور عن شكره وتقديره لسموّ الشيخ منصور بن زايد آل نهيان على زيارته، مؤكداً أنها تعكس حرص القيادة الرشيدة على تطوير منظومة العمل وتعزيز تنافسية سوق العمل ومسيرة التوطين. تهدف هذه الجهود لمواكبة مسيرة التنمية الشاملة وتعزيز مكانة دولة الإمارات كوجهة عالمية مثالية للعمل والعيش والاستثمار.
تتواصل جهود وزارة الموارد البشرية والتوطين في تطوير بيئة العمل، ومن المتوقع أن تشهد المرحلة القادمة مزيداً من المبادرات الرقمية والتشريعية لتعزيز كفاءة سوق العمل ومواكبة المتغيرات الاقتصادية العالمية. وسيتم التركيز على تطوير الكوادر الوطنية وربط مخرجات التعليم بمتطلبات السوق، مع متابعة أداء منصة «مهارات الإمارات» وتطويرها لتلبية الاحتياجات المستقبلية.
