أصدر الرئيس دونالد ترامب إعلانًا يتهم الشركات الأمريكية بتهميش الخريجين الأمريكيين الماهرين لصالح عمال التأشيرة المستوردين.
وقال إعلان ترامب ، الذي يضيف: “تم استغلال برنامج تأشيرة H-1B Nonimmgrant …
أدى الاستبدال على نطاق واسع للعمال الأمريكيين من خلال الإساءة المنهجية للبرنامج إلى تقويض كل من الأمن الاقتصادي والوطني.
أوجه الإعلان ، الذي يحمل عنوان “تقييد دخول بعض العمال غير المهاجرين” ، الوكالات إلى البدء في إصلاح القطاع المهني المقطوع في البلاد عن طريق فرض رسوم بقيمة 100000 دولار على وصول كل أجنبي تم تعيينه عبر برنامج H-1B. كما وجهت الوكالات الفيدرالية إلى الحد من الاحتيال واستبعاد العمال الأجانب من الوظائف المهنية التي يحتاجها الخريجين الأمريكيون الموهوبين.
يعد الإعلان حدثًا تاريخيًا في العاصمة ، حيث تجاهل السياسيون والخنق والمراسلين منذ فترة طويلة الحجم الهائل والأضرار التي لحقت برامج التأشيرة المدعومة من المستثمر. وقال وزير التجارة هوارد لوتنيك للصحفيين إن رسالة الإعلان لأصحاب العمل الأمريكيين هي: “أنت ستدرب أحد الخريجين الجدد من إحدى الجامعات العظيمة عبر أرضنا ، وتدريب الأميركيين … توقفوا عن جلب الناس إلى وظائفنا. هذه هي السياسة هنا”.
حتى الآن ، تجاهل الصحفيون الأضرار الشاسعة التي تسببت في الابتكار والأسر في الولايات المتحدة من قبل هذه القوى العاملة الأجنبية ، على الرغم من الكثير من الأدلة. يقول الإعلان إن 2.5 مليون عامل تأشيرة يشغلون الآن وظائف تقنية واحدة من كل أربع وظائف تقنية يمكن أن يشغلها خريجو أمريكيون.
من المحتمل أن يتم الترحيب بالسياسة الجديدة المؤيدة للولايات المتحدة-إذا تم تنفيذها-من قبل ملايين المهنيين الأمريكيين ، الذين تم تهميش الكثير منهم كمديرين توظيفين من أجنبيين يبيعون الوظائف بهدوء لتراجع الخريجين الهنود ، عبر الأسواق عبر الإنترنت التي تحجبها اللغات الهندية والقوانين ، بدعم من الشركات ، والاتفاق الفيدرالي المحلي. وقالت كاتي غالاغر المحترفة “ضغوط الرفض لا يطاق ، إلى جانب التهديد الذي يلوح في الأفق بعدم الأمان المالي”. نيويورك تايمز. “لم أشعر أبداً بالاكتئاب مثل هذا من قبل في حياتي.”
حاليًا ، لدى ترامب تقييمات منخفضة مع هؤلاء الناخبين ذوي الياقات البيضاء.
الدعاوى القضائية والثغرات
سيكون من الصعب تنفيذ هذه المهام الوكالة لأن محامين شركات H-1B وجدوا على الفور ثغرات في إعلان الرئيس.
“هذا هو فقط لـ H-1bs الجديد القادم من خارج البلاد” ، ” قال Rehul Reddy ، وهو محام ومقره تكساس يعمل مع العديد من الشركات التي توظف عمال التأشيرة. وقال: “إذا كان هناك شخص ما في الولايات المتحدة بالفعل ، وإذا كان يتقدم بتمديد (لمدة ثلاث سنوات) لحالة H-1B ، فإن هذا الإعلان لا ينطبق”.
تمتد الغالبية العظمى من H-1Bs على وضعها كل ثلاث سنوات ، مما يخلق قوة عاملة ضخمة لا تقل عن 700000 H-1bs في وظائف من شأنها أن تذهب إلى الخريجين الأمريكيين.
قال محامي الهجرة: “صياغة إعلان رسوم H-1B غامضة للغاية”. ليون فريسكو. “لكن يبدو أن هذه الرسوم البالغة 100000 دولار لن تنطبق على الطلاب الأجانب في الجامعات الأمريكية الذين يغيرون وضعهم” من تأشيرات طلاب F-1 إلى تأشيرات H-1B أو J-1 ، قال Fresco ، الذي كان موظفًا للسناتور تشاك شومر (D-NY) خلال قرار “عصابة من ثمانية” في عام 2013.
تعتبر زاوية الجامعة مهمة لأن برامج التدريب العملي الاختياري لجورج دبليو بوش (OPT) والمناهج الدراسية (CPT) الممنوحة على ما يقرب من 400000 خريج أجنبي في عام 2024. هذا الإجمالي هو ثلاثة أضعاف عدد تأشيرات H-1B الجديدة الممنوحة في عام 2024.
العديد من هؤلاء الخريجين من CPT و OPT يعطلون وظائف بدء تشغيل الوظيفي عبر شبكات التوظيف العرقية ، وغالبًا مع وعود لتراجع جزء من رواتبهم إلى مديري التوظيف. إن السوق السوداء التمييزية في الوظائف الأمريكية تدفع الخريجين الأميركيين المهرة من المهن التقنية ووظائف الإدارة المستقبلية.
كما يسمح تعليم الرئيس للمسؤولين بإعفاء الصناعات من قيود H-1B الجديدة. وقال Fresco ، الذي يعمل أيضًا كجنة ضغط لبعض من العاملين في التأشيرة الهنود البالغ عددهم 600000 شخص الذين يعملون أثناء انتظار الحصول على بطاقة خضراء معتمدة من صاحب العمل: “سيكون من المثير للاهتمام معرفة من الذي يحصل على إعفاء”.
“القسم الفرعي (ج) هو المفتاح … إلى حد كبير يمكن لأي صاحب عمل أن يقدم حجة عامل H-1B الخاص به هو” في المصلحة الوطنية “،” ذُكر المحامي بول هيرزوغ.
يتوقع المحامون الثلاثة جميعهم دعاوى قضائية واسعة النطاق على العديد من جوانب القواعد الجديدة النهائية.
وقال عنوان في موقع بلومبرج الأخبار المؤيد للهجرة: “إن رسوم ترامب بقيمة 100 ألف دولار من H-1B تدعو إلى التحديات القانونية الفورية”. وقال الموقع إن السياسة “يمكن أن يكون لها تأثيرات مدمرة على الشركات”.
وقال ترامب وهو يوقع على الإعلان بينما كان لوتنيك يقف بجانبه: “نحتاج إلى عمال ، نحتاج إلى عمال رائعين ، وهذا يضمن إلى حد كبير أن هذا هو ما سيحدث”. قام ترامب بالتعريش على قضية زميل التأشيرة ، ويحث أحيانًا المزيد من المهاجرين ، وأحيانًا يدعو إلى المزيد من الروبوتات وعدد أقل من المهاجرين.
لم يشارك ستيفن ميلر ، خبير الهجرة الرائد في البيت الأبيض ، في إعلان المكتب البيضاوي هذا.
لا يحتفظ إعلان ترامب بوضوح بوظائف لنا للخريجين الأمريكيين. على سبيل المثال ، وضع الرئيس أيضًا خطة لما يسمى بـ “بطاقة ذهبية” لشرائها من قبل المهاجرين المحتملين بسعر مليون دولار لكل بطاقة. قالت الوثيقة:
إنها أولوية إدارتي لإعادة تنظيم سياسة الهجرة الفيدرالية بمصالح الأمة من خلال إنهاء الهجرة غير الشرعية وتحديد أولويات قبول الأجانب من سيفيد الأمة بشكل إيجابي (تم التأكيد على ذلك) ، بما في ذلك رواد الأعمال الناجحين والمستثمرين ورجال الأعمال والنساء.
روبات مؤيدة للولايات المتحدة
وقال أ: “الإعلان ليس فظيعًا ، لكنه لا يساعد حقًا في مساعدة العمال الأمريكيين وخريجي STEM”. بريد من عمال التكنولوجيا الأمريكيين ، مجموعة ردهة للمهنيين الأمريكيين. وأضافت المجموعة:
لن تتأثر شركات مثل Google و Microsoft ، لأنها مصدر عمالها الأجانب من خلال تأشيرات L-1 أو من وصلوا إلى تأشيرات الطلاب. لذلك عندما @HowardLutnick (وزير التجارة هوارد لوتنيك) قالت شركات التكنولوجيا التي تدعمها ، والآن نعرف السبب.
إذا كانت إدارة ترامب تريد حقًا مساعدة العمال الأمريكيين الأمريكيين وخريجي STEM ، فإنها تحتاج إلى إنهاء برنامج OPT ، الذي تم إنشاؤه بالكامل من خلال التنظيم. خلاف ذلك ، ليس جادًا في إصلاح هذه المشكلة.
ومع ذلك ، فإن الإعلان عبارة نيويورك تايمز و واشنطن بوست التي تجاهلت الأضرار الكبرى التي لحقت خريجي الجامعات الأمريكية على مدار الثلاثين عامًا الماضية.
أرقام
نشرت Breitbart News ما يقرب من 1000 مقالة حول برنامج تأشيرة H-1B منذ عام 2015. كما نشر Breitbart مئات المقالات الأخرى حول العديد من التأشيرة ذات الياقات البيضاء وبرامج العمل التي تعيد توجيه الوظائف والمهن بعيدًا عن الأميركيين-وتجاه إلى حد كبير شبكات التوظيف الهندية.
تضمن إعلان البيت الأبيض بيانات جديدة حول القوى العاملة الأجنبية التي تجاوزت بكثير تقدير Breitbart News لبرامج الاستعانة بمصادر خارجية من ذوي الياقات البيضاء.
وقد ساعد البرنامج العمال الأجانب في اتخاذ واحدة من كل أربع وظائف في قطاع العلوم والتكنولوجيا والهندسة الأمريكية ، كما يقول الإعلان:
ارتفع عدد العمال STEM الأجانب في الولايات المتحدة بأكثر من الضعف بين عامي 2000 و 2019 ، حيث ارتفع من 1.2 مليون إلى ما يقرب من 2.5 مليون ، في حين أن عمالة STEM الإجمالية زادت فقط بنسبة 44.5 في المائة خلال ذلك الوقت. من بين مهن الكمبيوتر والرياضيات ، نمت الحصة الأجنبية من القوى العاملة من 17.7 في المئة في عام 2000 26.1 في المئة في عام 2019 (التأكيد مضاف). وكان الميسر الرئيسي لهذا التدفق من العمالة الجذعية الأجنبية هو إساءة استخدام تأشيرة H-1B.
ساعد البرنامج الأجانب في الحصول على اثنين من كل ثلاثة وظائف لتكنولوجيا المعلومات ، ويرجع ذلك جزئيًا إلى النمو السريع خلال سنوات بايدن ، كما تقول الوثيقة:
نمت حصة عمال تكنولوجيا المعلومات في برنامج H-1B من 32 في المائة في السنة المالية (FY) 2003 إلى ما يزيد عن 65 في المائة في السنوات الخمس الماضية … للاستفادة من تكاليف العمالة المنخفضة المصطنعة التي تحفزها البرنامج ، وتغلق الشركات أقسام تكنولوجيا المعلومات الخاصة بها ، وإطلاق النار على موظفيها الأمريكيين ، والتعاقد مع العمال الأجنبيين الذين يعانون من انخفاض عددهم.
لاحظت الوثيقة أن الشركات متعددة الجنسيات الأمريكية تقوم بإطلاق المهنيين الأمريكيين المهرة وملء الوظائف الفارغة بالعمال المستوردين والرخيصة والمتوافقة مع العمال ذوي الياقات البيضاء:
تمت الموافقة على شركة أخرى لتكنولوجيا المعلومات لحوالي 1700 عامل H-1B في السنة المالية 2025 ؛ أعلنت أنها كانت تصل إلى 2400 عامل أمريكي في ولاية أوريغون في يوليو. قامت شركة ثالثة بتخفيض قوتها العاملة بحوالي 27000 عامل أمريكي منذ عام 2022 ، بينما تمت الموافقة عليها لأكثر من 25000 عامل H-1B منذ السنة المالية 2022. تمت الموافقة عليه لأكثر من 1100 عامل H-1B للعام المالي 2025.
يخشى العديد من عمال التأشيرة الهندية أن يجبرهم الإعلان على العودة. “قطار المرق ، أنت جميعًا ذاهب إلى المنزل” ، أحد الأميركيين قال خلال اجتماع عبر الإنترنت للعديد من عمال التأشيرة الهندية.
ومع ذلك ، فإن الهنود الآخرون يتفاخرون بأن الاقتصاد الأمريكي سينهار إذا كان الهنود قسريًا في الوطن.
